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企业通过内外部资源赋能（如技术、管理、资本等）实现能力提升，进而推动可持续发展的过程。
政府出台政策为中小企业赋能发展提供资金支持和培训机会。
政府通过资金和培训等方式帮助中小企业提升能力并实现健康发展。
数字化转型是企业赋能发展的关键路径，能够提升运营效率和市场响应能力。
企业通过数字化手段提升自身能力，从而更好地应对市场变化并实现长期发展。
强调企业能力建设与发展战略的结合，常用于政策制定、企业战略规划等场景。
‘赋能'强调能力提升，而‘支持'仅指资源投入。如‘政策支持'是资金投入，‘政策赋能'则强调通过政策提升企业自身能力。
1. 资源投入（资金、技术、人才）；2. 能力建设（管理、创新、运营）；3. 可持续机制（制度、文化、生态）。
‘赋能'源于‘赋权'（empowerment）概念，指为企业提供必要资源或能力支持；‘发展'指企业的持续进步。结合使用体现企业能力建设与成长的双重含义。
常用于企业战略、政策文件、商业报告等正式场合。强调‘输血'与‘造血'并重，即外部支持与内生能力提升相结合。