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기존 직무와 기술 역량을 재평가하고, 새로운 기술이나 직무에 필요한 역량을 습득하는 과정
デジタル化が進む中、従業員のリスキリングが企業の競争力を左右する
디지털화가 진행되면서 직원들의 직무 역량 재구성이 기업의 경쟁력을 좌우한다
기존 직무에서 요구되는 기술이 변화함에 따라, 새로운 기술이나 직무에 필요한 역량을 습득하는 과정
IT 분야에서는 프로그래밍 언어 학습, 제조업에서는 자동화 기술 습득 등이 포함될 수 있다
개인도 직무 변화에 대비해 지속적으로 새로운 기술을 학습하는 것이 중요하다
영어 reskilling에서 유래한 일본어 단어
주로 직장인이나 기업에서 사용되며, 디지털 전환이나 산업 변화에 대응하기 위한 교육 프로그램과 연계되어 사용된다