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Her hands-on management style earned the team's trust.
她的亲力亲为的管理风格赢得了团队的信任。
领导者在指导、激励和组织团队时采用的特定方法和行为模式。
A democratic management style encourages employee participation in decision-making.
民主的管理风格鼓励员工参与决策过程。
His autocratic management style left little room for team input.
他专制的管理风格几乎不给团队任何发言权。
管理风格可分为多种类型,如民主型、专制型、放任型、变革型等,每种风格适用于不同的团队和情境。
企业或组织在运营和决策中体现出的管理理念和实践方式。
The company's management style prioritizes innovation and agility.
这家公司的管理风格以创新和敏捷为核心。
企业管理风格反映其文化和价值观,影响员工行为和组织绩效。
用具体的行为动词(如‘倾听’、‘授权’、‘监督’)和形容词(如‘开放’、‘严格’、‘灵活’)来描述管理风格,避免空泛的词汇。例如:‘她的管理风格以授权和信任为核心。’(Her management style is centered on delegation and trust.)
优秀的管理者会根据团队成熟度、任务复杂性和外部环境调整管理风格。例如,新团队可能需要更多指导(专制型),而成熟团队则适合放权(民主型)。
组合词:management(15世纪,源自古法语 *management*,源自动词*managier*‘处理、操作’,最终源自拉丁语*manus*‘手’ + *agere*‘行动’)+ style(14世纪,源自拉丁语*stilus*‘尖笔、写法’)。19世纪起在商业管理语境中广泛使用。
管理风格通常用于描述领导者或组织的行为模式,强调其可观察和学习的特征。在中文语境中,常与‘领导力’、‘管理理念’等概念互换使用,但‘管理风格’更侧重具体的行为表现。