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  4. feste Vergütung plus Bonus

feste Vergütung plus Bonus

/ˈfɛstə fɛɐ̯ˌɡyːtʊŋ ˈplʊs ˈboːnʊs/
Festgehalt mit zusätzlicher Prämie

Das Gehalt setzt sich aus einer festen Vergütung plus Bonus zusammen.

Das Grundgehalt wird durch eine zusätzliche Bonuszahlung ergänzt.


Geschäft
formell

Gehaltsmodell mit einem festen Grundbetrag und leistungsabhängiger Zusatzzahlung.

In der Stellenanzeige wurde eine feste Vergütung plus Bonus angeboten.

Die Anzeige versprach ein Grundgehalt mit zusätzlicher leistungsabhängiger Zahlung.

Die Mitarbeiter erhalten eine feste Vergütung plus Bonus, wenn die Ziele erreicht werden.

Das Gehalt besteht aus einem festen Teil und einer Prämie bei Zielerfüllung.

Häufig in Verträgen oder Stellenausschreibungen verwendet, um die Gehaltsstruktur transparent zu machen.

Kollokationen

feste Vergütung plus Bonus erhalteneine Grundvergütung mit zusätzlichem Bonus bekommenfeste Vergütung plus Bonus vereinbarenein Gehalt mit Grundbetrag und Bonus festlegen

Synonyme

Grundgehalt mit BonusFixgehalt plus PrämieBasisvergütung plus Bonus

Antonyme

reine Festvergütungreines Fixgehaltreine Grundvergütung

Verwandte Ausdrücke

FixgehaltRedewendung
fester Grundbetrag ohne variable Anteile
leistungsabhängige VergütungRedewendung
Entlohnung, die an Leistung geknüpft ist
13. und 14. GehaltRedewendung
zusätzliche jährliche Zahlungen als Bonus

Profi-Tipp

Vertragsprüfung

Achte bei Verträgen mit 'fester Vergütung plus Bonus' darauf, wie der Bonus definiert ist: Ist er an messbare Ziele geknüpft? Gibt es eine Obergrenze? Steht der Bonus im Ermessen des Arbeitgebers?

Goldene Regel

Bonusklausel

Ein Bonus ist nur dann rechtlich bindend, wenn die Bedingungen für seine Auszahlung klar im Vertrag oder in einer Betriebsvereinbarung geregelt sind.

Wortursprung

Die Phrase setzt sich aus den deutschen Wörtern 'fest' (unveränderlich), 'Vergütung' (Entlohnung) und 'Bonus' (zusätzliche Leistung) zusammen. Der Begriff 'Bonus' stammt aus dem Lateinischen ('bonus' = gut) und wurde im 19. Jahrhundert ins Deutsche übernommen.

Verwendungshinweise

Wird vor allem in Arbeitsverträgen, Gehaltsverhandlungen und Stellenanzeigen verwendet. Der Bonus kann an individuelle Leistungen, Unternehmensziele oder Marktstandards geknüpft sein. In der Praxis oft als 'Fixum plus Bonus' oder 'Grundgehalt plus Bonus' formuliert.

Wortzerlegung

feste Vergütung
unveränderlicher Grundlohn
phrase
+
plus Bonus
zusätzliche leistungsabhängige Zahlung
phrase
Deutsches Wörterbuch
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