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组织失稳
zǔzhī shīwěn
What does "组织失稳" mean in Chinese?
组织结构的稳定性崩溃由于管理层频繁更迭，这家公司的组织失稳现象日益严重。
由于管理层频繁变动，这家公司的组织结构稳定性持续下降。
How to use "组织失稳" correctly: definitions and examples in Chinese?
正式
组织在结构、功能或秩序上丧失原有的稳定状态，导致运行效率下降或系统崩溃。
在企业转型期，若未妥善处理人员变动和权责调整，极易引发组织失稳。
企业在转型过程中，若未合理管理人事变动和职责分配，容易导致组织结构失去平衡。
政府机构改革若缺乏配套措施，可能加剧组织失稳，影响政策执行效率。
政府机构改革若未同步完善配套政策，可能导致组织结构混乱，降低政策实施效果。
常用于描述企业、政府或团体因内部或外部因素（如领导层变动、政策调整、市场竞争等）导致的结构性混乱或效率下降。
相关短语
专业提示
区分「组织失稳」与「短期混乱」
「组织失稳」强调的是结构性、长期性的问题（如权责不明、流程紊乱），而「短期混乱」可能仅指暂时的运营波动（如临时人手不足）。前者需系统性解决，后者可通过临时措施缓解。
黄金法则
使用场景
适用于描述因内部管理问题（如领导层不稳定、权力斗争）或外部环境剧变（如政策变动、市场竞争）导致的组织结构失衡。
词源
由「组织」（指有序的社会结构或团体）与「失稳」（失去稳定性）组合而成，源于系统科学与管理学对组织结构稳定性的研究。
用法说明
多用于正式场合，如管理学、社会学或政策分析中。强调的是系统性的结构性问题，而非短期的运营波动。
单词拆解
组织
有序的社会结构或团体
root失稳
失去稳定性
compound汉语词典