समानता का सिद्धांत
संविधान में समानता का सिद्धांत मौलिक अधिकार के रूप में स्थापित है।
En la constitución, el principio de igualdad está establecido como un derecho fundamental.
Principio jurídico, filosófico o social que establece que todas las personas deben ser tratadas con igualdad ante la ley y en oportunidades, sin discriminación por raza, género, religión u otras condiciones.
समानता का सिद्धांत लोकतंत्र का आधार है।
El principio de igualdad es la base de la democracia.
संयुक्त राष्ट्र ने समानता के अधिकार की घोषणा की है।
Las Naciones Unidas han declarado el derecho a la igualdad.
Este término se usa principalmente en contextos legales, constitucionales y sociales para enfatizar la equidad y la no discriminación.
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Diferencia entre 'समानता' e 'इंसाफ'
'समानता' (igualdad) se refiere a la ausencia de diferencias en el trato o derechos, mientras que 'इंसाफ' (justicia) implica un proceso o resultado justo según las leyes o moral. Por ejemplo, 'समानता का अधिकार' (derecho a la igualdad) vs. 'न्याय मिलना' (recibir justicia).
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Uso en contextos legales
En documentos legales, 'समानता का सिद्धांत' se refiere específicamente al principio constitucional que prohíbe la discriminación y garantiza derechos iguales para todos los ciudadanos.
Origen de la palabra
La frase está compuesta por 'समानता' (igualdad) y 'सिद्धांत' (principio). 'समानता' proviene del sánscrito 'समता' (samata), que significa 'igualdad' o 'equilibrio'. 'सिद्धांत' deriva del sánscrito 'सिद्धान्त' (siddhānta), que significa 'principio' o 'doctrina'.
Notas de uso
Este término se utiliza en discursos políticos, documentos legales y debates sociales para enfatizar la necesidad de trato justo y oportunidades equitativas. En contextos informales, se puede simplificar a 'igualdad' o 'equidad'.